Knihovna

Rozšířené možnosti

Na pomoc znevýhodněným zájemcům a uchazečům o zaměstnání přichází dvojice projektů z dílny Fondu dalšího vzdělávání (FDV). První je určen studentům posledního ročníku středních a vysokých škol, které na trhu práce diskriminuje nedostatek praxe a relevantních vědomostí a dovedností. Druhý je zejména pro ty, kteří se na trh práce vracejí po delší době.

MŠMT, MPSV, MPO, Úřad vlády ČR a Czech ICT Alliance dnes po jednání vlády uzavřeli dohodu o vzniku České národní koalice pro digitální pracovní místa. Její vznik je jedním z opatření Strategie digitálního vzdělávání do roku 2020.

V České republice vznikají nové projekty s cílem kariérové poradenství rozšířit ve školách všech typů, na úřadech práce, krajských poradenských centrech. Na rozvoji kariérového poradenství se podílí také mnoho neziskových organizací.

Český Google startuje celoroční program “Pomáháme Česku růst”, v rámci něhož se zaměří zejména na posilování digitálních dovedností potřebných pro podnikání nebo rozvoj kariéry.

Vyšlo nové číslo časopisu Kariérové poradenstvo v teórii a praxi (9/2016)

Přehled Andragogiky

Jaroslav Veteška

Cílem publikace je představit vývoj a význam teorie a praxe vzdělávání dospělých a přiblížit vznik a rozvoj andragogické vědy v mezinárodním kontextu.

Druhé číslo odborného časopisu Lifelong Learning

Institut celoživotního vzdělávání, Mendelova univerzita v Brně

V létě vyšlo druhé číslo časopisu Lifelong Learning pro rok 2016.

Refernet svým čtenářům představuje tři témata týkající se kvalifikací a zaměstnání, kterým se věnuje web Skills Panorama, a k nim vždy zajímavé údaje a informace. Pozornost byla zaměřena na kvalifikační nesoulad, slaďování kvalifikace a zaměstnání a předvídání kvalifikačních potřeb.

31. 8. 2016 byla vyhlášena výzva zaměřená na další profesní vzdělávání zaměstnanců soukromoprávních subjektů vykonávajících veřejně prospěšnou činnost a zájmových sdružení právnických osob. Vyhlašovatelem otevřené výzvy je Ministerstvo práce a

Přinášíme Vám výsledky projektu PŘEKVAP (Předvídání kvalifikačních potřeb). Projekt Překvap vytvořil model, který umožní kvalifikovaně předvídat potřeby trhu práce. K hlavním cílům projektu PŘEKVAP patřilo zmapování situace ohledně předvídání kvalifikačních potřeb trhu práce.